Pensie în UK – ce drepturi ai, cum aplici, cât primești

Așadar ai lucrat deja ani de zile în Marea Britanie și te gândești cum să obții pensie în UK.

Sistemul de pensii aici este mult mai complex decât cel din România. De asemenea e mai generos în ceea ce privește tipurile de pensie dintre care poți alege. 

Pe lângă pensia de stat – pe care ți-o asigură activitatea profesională (anii munciți legal), există mai multe tipuri de pensii private (sau ne-private), pentru care poți opta dacă vrei să economisești bani pe termen lung.  

Tipuri de pensie în UK

1. Pensie de stat

  • de ea beneficiezi dacă contribui la asigurările sociale de stat și dacă ajungi la vârsta de pensionare (afli detalii mai jos)

2. Pensie ocupațională (de la locul de muncă)

  • este plătită facultativ de angajator suplimentar, în beneficiul angajatului; mai multe informații AICI

3. Pensii personale:

  • pensie cu contribuții definite – pensia Stakeholder(pe care o poți cumpăra de la o bancă sau de la o altă companie financiară în schimbul unei taxe)
  • pensie personală de auto-investiții (self-invested personal pension). Suma pe care o primești depinde de cât ai investit în fondul de pensie sau de modul în care retragi banii (toți odată sau în sume mici).
  • pensie cu beneficii definite – poate fi o pensie pe care o aranjează angajatorul (pensie ocupațională). Suma pe care o vei primi va depinde nu de câți bani s-au investit în ea, ci de anumite reguli ale sistemului de pensie (ex. salariu sau vechimea la locul de muncă). Asiguratorul de pensie promite să îți ofere o anumită sumă anual când încetezi munca. 

4. Pensia peste 80 de ani

  • persoanele cu vârsta peste 80 de ani pot beneficia de această pensie dacă au o pensie de stat de bază mai mică de £77.45 pe săptămână, sau dacă nu au nici un fel de altă pensie.

5. Pensia anticipată

  • poți să ieși la pensie înainte să ajungi la vârsta stabilită de stat, din motive medicale sau personale, și să primești un ajutor de șomaj – jobseeker’s allowance.

6. Pension credit

  • acest tip de pensie poate fi solicitat de persoanele singure care au venit mai mic de £137,37 pe săptămână (venitul minim) sau de persoanele care locuiesc cu cineva și împreună au un venit mai mic de £209,70. Află dacă ești eligibil pentru acest tip de pensie folosind acest calculator online

Care este vârsta de pensionare în UK?

Momentan, vârsta la care poți ieși la pensie de drept în Marea Britanie este:

  • 65 de ani pentru bărbați
  • 60 de ani pentru femei

Dacă ești bărbat, poți să ieși la pensie în UK la 65 de ani dacă te-ai născut înainte de data de 6 aprilie 1951. Dacă ești femeie, poți beneficia de pensie la stat dacă te-ai născut înainte de 6 aprilie 1953.

În cazul în care te-ai născut mai devreme de aceste date, va trebui să soliciți noua pensie de stat

Va crește din nou vârsta de pensionare în UK?

Da. Limita de vârstă a început să crească treptat din 2010 pentru femei. Lucrurile însă nu sunt deloc stabile la acest capitol, nici pentru femei, nici pentru bărbați.

Oficiul pentru Statistică Națională din UK estimează că numărul pensionarilor din UK va crește cu o treime între 2017 și 2042, respectiv de la 12,4 milioane (în 2017) la 16,9 milioane (în 2042). Pe fondul creșterii speranței de viață, guvernul britanic a propus o nouă majorare a vârstei de pensionare. 

Potrivit legislației actuale, în octombrie 2020 vârsta de pensionare va fi – 66 de ani. A doua creștere va avea loc în perioada 2026-2028, când vârsta de pensionare va fi – 67 de ani.  După 2037, vârsta de pensionare în UK va fi – 68 de ani.

Dacă vrei să îți calculezi vârsta de pensionare, intră AICI

Câți ani de muncă trebuie să ai pentru a primi pensie de stat în UK? 

Pentru a beneficia de orice fel de pensie de stat în UK trebuie să ai cel puțin 10 ani de muncă plătiți la stat. 

Pentru pensia de stat completă, trebuie să fi plătit sau creditat contribuțiile la asigurările sociale timp de 30 de ani. 

Persoanele care se încadrează la noua pensie de stat trebuie să aibă un minim de 35 de ani de muncă plătiți la stat. 

Cum aplici pentru pensie în UK?

Dacă locuiești în UK nu primești automat pensie de stat. Trebuie să o soliciți. De regulă, primești o scrisoare cu 4 luni înainte de vârsta normală de pensionare prin care ți se comunică faptul că ești eligibil…

Există 2 moduri simple prin care poți face cerere pentru a primi pensia de stat: 

1. Prin telefon

Sună la Serviciul de Pensii la numărul 0800 731 7898 de luni până vineri între orele 8:00 la 18:00 (8 am – 6 pm) ca să soliciți pensia (chiar dacă ai primit scrisoare sau nu). Dacă ai dificultăți de vorbire sau de auz, poți trimite mesaj la numărul acesta: 0880 731 7339. Dacă nu știi limba engleză, poți solicita un traducător. Află cât te va costa apelul AICI.

2. Prin poștă

Descarcă formularul tip cerere pentru pensie de stat:

  • dacă te-ai născut înainte de 6 aprilie 1951 (pentru bărbați) sau 1953 (pentru femei), descarcă acest formular
  • dacă te-ai născut după 6 aprilie 1951 (pentru bărbați) sau 1953 (pentru femei) descarcă acest formular

Scoate-l la imprimantă, completează-l și expediază-l la adresa biroului local de pensie – o găsești AICI

Când primești prima pensie în UK?

Ziua în care se plătește pensia în UK depinde de ultimele 2 cifre ale numărului tău de asigurare națională NINO.

Primești pensia:

  • Luni – dacă ultimele 2 cifre ale NINO sunt: 00 – 19
  • Marți – dacă ultimele 2 cifre ale NINO sunt: 20 – 39
  • Miercuri – dacă ultimele 2 cifre ale NINO sunt: 40 – 59
  • Joi – dacă ultimele 2 cifre ale NINO sunt: 60 – 79                                           
  • Vineri – dacă ultimele 2 cifre ale NINO sunt: 80 – 99                                                

Prima pensie o vei primi la sfârșitul primei săptămâni după ce ai atins vârsta de pensionare. Pensia de stat se plătește de obicei la fiecare 4 săptămâni, într-o cont pe care îl alegi tu. Ești plătit în sistem „restant”, adică primești pensia pe ultimele 4 săptămâni, nu pentru următoarele 4 săptămâni. 

Ce sumă vei primi? 

Pensia de stat completă este 129.20 de lire pe săptămână. Dacă ai, de exemplu, 25 de ani munciți consecutiv, fără întreruperi, și nu ai câștigat nici un fel de pensie suplimentară, calculul este simplu: se împart 168.60 de lire sterline la 35 și apoi se multiplică cu 25. Astfel, pensia ta va fi în jur de 120.43 de lire pe săptămână. 

În 6 aprilie 2016 au apărut noi reguli privind acordarea pensiei de stat pentru bărbații născuți pe sau înainte de data de 6 aprilie 1951 și pentru femeile născute pe sau după data de 6 aprilie 1953. Există un singur nivel de pensie pentru persoanele din această categorie de vârstă. Pe perioada 2019-2020, noua pensia de stat completă este £168.60 pe săptămână (sau £8.767.20 pe an). 

Pensia de stat se mărește în fiecare an, în funcție de:

  • câștiguri – creșterea procentuală medie a salariilor în Marea Britanie
  • prețuri – creșterea procentuală a prețurilor din Marea Britanie, măsurate de Indicele Prețurilor de Consum – Consumer Prices Index(CPI)

Intră AICI pentru a afla câtă pensie ai putea avea, când o vei putea primi și în ce condiții îți poți mări pensia. 

Dacă partenerul tău de viață (soțul/soția) sau altcineva care locuiește cu tine depinde financiar de tine, poți primi Adult Dependency Increase – un venit suplimentar care să te ajute la cheltuielile de întreținere. Trebuie să știi că aplicațiile pentru Adult Dependency Increase s-au închis în anul 2010, iar plățile de acest tip vor înceta complet în aprilie 2020. Dacă primești acest venit în prezent, îl vei primi până în 2020, după care vei putea să aplici pentru Pension Creditsau Universal Credit.

Cum îți poți mări pensia de stat

Poți opta pentru creșterea pensiei de stat dacă nu ești eligibil să primești pensie completă (129.20 de lire sterline pe săptămână), sau vrei să primești o sumă mai mare decât cea de bază.

Pentru a primi pensie completă de stat trebuie să ai 30 de ani de muncă sau de contribuții la asigurările sociale de stat. Dacă ai goluri și vrei să îți mărești pensia, poți face contribuții voluntare

O altă metodă prin care îți poți majora pensia de stat este să amâni ieșirea la pensie și să continui raporturile de muncă peste vârsta standard de pensionare. Pensia de bază pe care o oferă statul va crește astfel cu 1% pentru fiecare 9 săptămâni de amânare. Suma suplimentară care survine de aici se adăugă la pensia de stat obișnuită.

Dacă ești căsătorit, ai posibilitatea să îți mărești pensia de bază la 77.45 de lire sterline pe săptămână. Intră AICIca să afli dacă îndeplinești condițiile necesare. 

Alte 2 variante: te poți califica și pentru pensie suplimentară(Additional State Pension). Iar dacă ai un venit mic, poți beneficia de Pension Credit

Pensia de stat pentru văduvi sau văduve

Pentru a beneficia de o sumă suplimentară din pensia de stat a soțului decedat trebuie să fi trecut de vârsta de pensionare.

Dacă ai împlinit vârsta de pensionare înainte de 6 aprilie 2016, vei primi o pensie de stat bazată pe contribuțiile de asigurare sociale ale soțului când soliciți propria ta pensie.

Noua pensie de stat pentru văduvi este bazată pe contribuțiile tale de asigurare socială și nu pe cele ale partenerului de viață. 

Pensia anticipată – opțiuni, beneficii și riscuri

În cazul pensiei de stat, poți ieși la pensie doar în momentul în care împlinești vârsta de pensionare. Trebuie să aștepți să soliciți pensia de stat dacă intenționezi să te retragi mai devreme.

În cazul pensiilor private și a pensiilor ocupaționale, poți începe să iei bani din pensie după vârsta de 55 de ani. Un dezavantaj al pensiei anticipate este acela că, dacă te retragi anticipat, este posibil ca fondul în care ai investit să fie mai mic, deoarece valoarea lui nu are timp să crească. 

Poți primi pensie anticipată doar în două cazuri:

  • dacă te retragi anticipat din cauza unei probleme de sănătate
  • dacă ai dreptul de a lua pensia înainte de 55 de ani în baza sistemului de pensie pentru care ai optat înainte de 6 aprilie 2006 (întrebă-ți furnizorul de pensie despre aceasta)

Atenție! Unele companii financiare îți oferă posibilitatea să retragi bani din pensie chiar înainte de 55 de ani, însă acesta poate fi o plată neautorizată (făcută în afara regulilor de impozitare ale guvernului), pentru care va trebui să plătești până la 55% impozit!

Pensionarea pe caz de boală 

Dacă te retragi pe caz de boală, este posibil să primești o pensie mai mare. O persoană poate retrage tot fondul de pensie sub forma unei sume mari, fără impozitare, dacă speranța de viață este sub 1 an din cauza unei boli cronice, sau dacă are sub 75 de ani, caz în care va trebui să plătească o taxă pe venitpentru suma mare extrasă. 

Discută aceste aspecte cu furnizorul de pensie. Unele fonduri de pensie păstrează un minim de 50% din fondul tău de pensie pentru soțul/partenerul tău. 

Ai ieșit la pensie în UK dar vrei să continui să lucrezi? 

Ai două variante:

1. Poți solicita pensia de stat chiar dacă continui să lucrezi

Ai dreptul să soliciți pensie cât timp lucrezi dacă:

  • ai împlinit vârsta de pensionare (în cazul pensiei de stat);
  • ai împlinit vârsta pe care ai stabilit-o cu asiguratorul de pensie, sau dacă este o pensie personală sau o pensie ocupațională.

Nu trebuie să plătești contribuiții de asigurare națională dacă continui să lucrezi peste vârsta de pensionare, decât dacă ești liber profesionist și plătești contribuții de Clasa 4. 

Este posibil să trebuiască să plătești impozit, dar acest lucru depinde de cât de mare este venitul tău total. Află mai multe despre asigurarea națională și impozitul pe venit după vârsta de pensionare AICI

2. Poți să amâni data ieșirii la pensie

Dacă decizi să întârzii sau să amâni pensionarea, suma pe care pe care o vei primi va fi mai mare. În UK poți munci până la ce vârstă dorești, pentru că legislația nu mai impune pensionarea forțată la 65 de ani, ca în trecut. 

Ai posibilitatea să îl întrebi pe angajator dacă îți poate oferi un program de muncă mai flexibilsau dacă poți lucra part-time (cu jumătate de normă). Angajatorul are dreptul să îți refuze cererea.  

Dacă primești pensie ocupațională, reducerea orelor de muncă ar însemna scăderea pensiei. Cel mai bine este să discuți cu șeful tău acest aspect. Întreabă-l și ce s-ar putea întâmpla dacă continui să lucrezi peste vârsta de pensionare de drept. 

Există situații când angajatorul te poate forța să te pensionezi la o anumită vârstă, însă doar dacă invocă un motiv foarte bun, precum:

  • tipul de muncă necesită anumite abilități fizice pe care tu nu le mai ai (ex. muncă în construcții)
  • postul are o limită de vârstă stabilită de lege (ex. serviciul de pompieri)

Legea britanică le oferă angajaților protecție împotriva discriminării la locul de muncă. De pildă, dacă aplici pentru un loc nou de muncă, nu ești obligat să îi spui angajatorului ce vârstă ai sau când te-ai născut. 

Dacă angajatorul curent sau un potențial angajator nu s-a purtat legal cu tine, poți face o plângere la employment tribunal. Află mai multe despre discriminare și despre drepturile tale ca angajat AICI.

Dacă ai nevoie de ajutor în planificarea veniturilor din pensie, intră AICI.  

Autoare articol: Ana-Maria Postolache 

CITEȘTE ȘI...

Close
Close